ケアプさん、はじめまして

理学療法士の木村と申します。
お返事遅れて申し訳ありません。

私も以前老健に勤務しておりました。

該当の方の、入所に至った経緯や背景が分からないので、あくまで個人の見解としてお答えさせていただきます。

以前の職場で早期退所を促す方のケースとして多かったのは、医療に関わる部分の施設負担が多い傾向の方。

特に、内服薬が多い方などは退所促しの優先順位が高かったです。これは施設負担が増えるので、大人の事情かと。

入所に関しては、入所判定会議等がある施設が多いかと思います。

逆に、退所に関しては、医師の判断や経営的な部分も少なくはない印象でした。

例えば施設の空床率、介護度により収入が変化してきますので、平均介護度がどうなのか。

待機している入所者が居るのか居ないのか。

私も働いているときは、色々な疑問があったように記憶しています。

幹部として、経営に多少関わるようになって、からくりが分かりました。

違いは何か？とのことですが、ご本人様やご家族様の都合ではなく、施設側の都合の方が大きいのではないかと

感じております。

ありがとうございます。施設側の事情ですか。。。
ケアマネになって色んなことが分かるようになってきました。。
アドバイスありがとうございました。